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| 课程详情 |
非人力资源经理的人力资源管理 |
课程目标：
1、了解人力资源的对提高团队效率的现实意义；
2、获得人力资源管理的核心技能；
3、清晰直线经理的人力资源管理任务
4、懂得运用人力资源管理技术提升管理水平
授课对象：企业人力资源专员、经理，管理人员等
课程大纲：
一、人力资源管理的定位
1、什么是人力资源管理
2、人力资源管理的内容
3、人力资源管理的误区
二、工作分析与绩效管理
1、战略性工作分析的方法
2、职位说明书的撰写
3、绩效管理的流程
三、有效的员工激励
1、员工发展的通道
2、员工关注的问题
3、薪酬激励体系的形成
四、培训体系
1、培训体系的建设
2、直线经理在培训中的角色
3、制定员工的培训计划
授课形式：讲授 - 启发式、互动式教学 - 小组讨论- 案例分析 - 练习
课程时间：3-6小时 |
